2月23日，省国资委第一考核组对集团公司领导班子和领导人员2016年度工作进行综合考核。考核组组长、省国资委巡视员黄新疆出席会议并作动员讲话。集团公司党委书记、董事长赵时运主持会议并代表领导班子作2016年度工作总结报告。省国资委第二监事会主席李永江，考核组副组长、省国资委机关党委专职副书记刘永明和考核组成员，集团公司领导班子成员、所属单位主要负责人、集团本部中层管理人员、部分职工代表参加会议。

    黄新疆在动员讲话中指出，实施综合考核是省委贯彻中央要求，结合我省实际，完善干部考核评价机制的重大创新。他强调，要着眼于决战决胜全面小康、建设五大发展美好安徽，深刻认识开展综合考核工作的极端重要性；要着眼于推动全面深化改革，完善考核评价机制，深刻认识开展综合考核工作的现实针对性；要着眼于落实全面从严治党任务，激发干部队伍内生动力，深刻认识开展综合考核工作的鲜明导向性。黄新疆在讲话中介绍了此次综合考核的内容、方式、步骤和任务要求，并强调，必须按规定、按程序、按原则办事，严格遵守考核纪律，确保圆满完成本次综合考核任务。

    赵时运代表集团公司领导班子作2016年度工作总结报告，从发展与党建两大方面，全面回顾了集团2016年主要工作。他指出，2016年集团公司成功召开第二次党代会，认真开展“两学一做”、“讲看齐、见行动”学习教育，突出“深化改革、调整结构、转型升级、促进发展”总基调，圆满完成了年度各项目标任务。报告从经营业绩、可持续发展、改革创新等方面回顾了集团发展工作，从理论武装和意识形态工作、作风建设、领导班子和干部队伍建设等方面回顾了集团党建工作。

    会上，参会人员分别对集团公司领导班子和班子成员进行了民主测评和评议。会后，考核组还通过个别谈话、查阅资料、并到基层单位和机关部室进行现场实地查看等方式进行综合考核。